Drift og vedlikehold av Oslo kommunes lønns- og personalsystem (NLP) avsluttes i løpet av 2012. Byrådsavdeling for finans og næring har ansvaret for å anskaffe og innføre et nytt og forbedret HR-system i Oslo kommune. HR-prosjektet startet opp i oktober 2009 og vil pågå ut 2012.